L’allocation d’aide au retour à l’emploi (ARE) versée par France Travail se calcule à partir des salaires bruts perçus avant la fin du contrat, pas du net affiché sur la fiche de paie. Pour un salaire de 1 350 euros net en CDI, le montant mensuel de l’ARE se situe aux alentours de 900 à 960 euros net. Comprendre la mécanique de calcul permet d’anticiper cette baisse de revenus et d’ajuster son budget dès l’inscription.
Salaire journalier de référence : la base du calcul de l’ARE
Le point de départ de toute estimation chômage, c’est le salaire journalier de référence (SJR). France Travail ne regarde pas le net mensuel : l’organisme additionne l’ensemble des rémunérations brutes perçues sur la période de référence, puis divise ce total par le nombre de jours calendaires couverts par les contrats.
Pour un salarié en CDI, la période de référence couvre les 24 derniers mois précédant la fin du contrat (36 mois pour les 55 ans et plus). Les primes (13e mois, ancienneté, panier), les heures supplémentaires et le salaire variable entrent dans le calcul. Les indemnités de licenciement et les indemnités compensatrices de congés payés, en revanche, sont exclues.
Un salaire de 1 350 euros net correspond à un brut mensuel d’environ 1 730 euros (le ratio net/brut varie légèrement selon les cotisations propres à chaque entreprise). Sur 12 mois stables, le salaire brut de référence annuel tourne donc autour de 20 760 euros. Divisé par 365 jours, cela donne un SJR proche de 56,80 euros.
Formule de calcul de l’allocation journalière pour 1 350 euros net
France Travail retient le montant le plus élevé entre deux formules :
- 40,4 % du SJR + 13,11 euros de partie fixe journalière
- 57 % du SJR
Avec un SJR estimé à 56,80 euros, la première formule donne : (56,80 x 0,404) + 13,11 = environ 36,06 euros par jour. La seconde donne : 56,80 x 0,57 = environ 32,38 euros. C’est donc la première formule qui s’applique ici, avec une allocation journalière brute proche de 36 euros.
Un plancher existe : l’allocation journalière ne peut pas descendre en dessous de 31,97 euros par jour. Pour un salaire de 1 350 euros net, ce plancher n’entre pas en jeu puisque le résultat est supérieur.
Du brut au net : les retenues sur l’ARE
L’ARE brute subit des cotisations sociales avant versement. La CSG (6,2 %) et la CRDS (0,5 %) s’appliquent sur 98,25 % du montant brut, mais uniquement si cette retenue ne fait pas descendre l’allocation en dessous du minimum journalier. Pour les allocations modestes, comme celles issues d’un salaire de 1 350 euros net, la retenue CSG-CRDS est souvent réduite ou neutralisée afin de préserver le plancher.
Le prélèvement à la source de l’impôt sur le revenu s’ajoute ensuite, selon le taux personnalisé transmis par l’administration fiscale. Ce taux varie d’une personne à l’autre et peut être nul pour les revenus les plus modestes.
ARE mensuelle nette estimée avec un salaire de 1 350 euros
En multipliant l’allocation journalière nette (après retenues sociales) par 30 jours, on obtient le montant mensuel versé. Pour un ancien salaire de 1 350 euros net, l’ARE nette mensuelle se situe dans une fourchette de 900 à 960 euros environ.
Le tableau ci-dessous illustre la correspondance pour ce niveau de salaire et deux niveaux proches :
| Salaire mensuel net | Salaire mensuel brut estimé | SJR estimé | ARE journalière brute | ARE mensuelle nette estimée |
|---|---|---|---|---|
| 1 250 € | 1 600 € | 52,60 € | 34,36 € | 840 – 890 € |
| 1 350 € | 1 730 € | 56,80 € | 36,06 € | 900 – 960 € |
| 1 500 € | 1 923 € | 63,10 € | 38,60 € | 960 – 1 020 € |
Ces montants restent des estimations. Le calcul exact dépend du détail des bulletins de salaire sur toute la période de référence, des primes éventuelles et du taux de prélèvement à la source.
Durée d’indemnisation après un CDI et règle du plafond à 75 %
La durée de versement de l’ARE dépend du nombre de jours travaillés sur la période de référence. Le principe est simple : un jour travaillé donne droit à un jour d’indemnisation, dans la limite d’un plafond qui varie selon l’âge.
- Moins de 53 ans : durée maximale de 18 mois (548 jours)
- De 53 à 54 ans : durée maximale de 22,5 mois
- 55 ans et plus : durée maximale de 27 mois
La durée minimale d’indemnisation a été portée à 6 mois (182 jours calendaires). Pour les travailleurs saisonniers, une règle spécifique fixe cette durée minimale à 5 mois depuis le 1er avril 2025.
Plafond de 75 % du SJR
L’allocation journalière ne peut jamais dépasser 75 % du SJR. Pour un SJR de 56,80 euros, le plafond serait de 42,60 euros par jour. Avec une allocation calculée à 36 euros, cette limite ne s’applique pas à ce niveau de salaire. Elle concerne surtout les salariés dont une part importante de la rémunération provient de primes concentrées sur certains mois.
Dégressivité de l’ARE et cas particulier des hauts revenus
Depuis la réforme de l’assurance chômage, une dégressivité s’applique aux allocataires dont le revenu brut dépassait un certain seuil. Pour un salaire de 1 350 euros net, la dégressivité ne s’applique pas : ce mécanisme concerne uniquement les anciens salaires élevés.
En pratique, un ancien salarié au SMIC ou légèrement au-dessus conserve donc le même montant d’ARE pendant toute la durée de ses droits, sans réduction au bout de quelques mois. C’est un point souvent ignoré qui distingue nettement la situation des petits salaires de celle des cadres.
La simulation la plus fiable reste celle proposée directement par France Travail lors de l’inscription ou via le simulateur en ligne de l’Unédic. Les montants indiqués ici permettent d’anticiper l’ordre de grandeur, mais le calcul définitif intègre chaque ligne de chaque bulletin de paie sur 24 mois, ce qu’aucune estimation rapide ne peut reproduire à l’euro près.
